Els líders donen poder als altres i fan tot el possible per ajudar-los a assolir tot el seu potencial, beneficiant així l'èxit d'una empresa en conjunt. Els millors líders impulsen el seu equip amb passió, entusiasme, inspiració i motivació.
Qui és una persona que empodera?
Les persones empoderades coneixen els seus punts forts i febles i confien en comunicar-los per assegurar-se que aconsegueixen les oportunitats que volen. També, però, coneixen els seus límits i no tenen problemes per demanar ajuda o orientació.
Com et pots empoderar com a líder?
11 maneres d'apoderar els líders per assolir l'èxit immediatament
- Comparteix la teva visió amb els teus futurs líders. …
- Oferir maneres de contribuir a la visió. …
- Respecteu els vostres empleats, les seves opinions i les seves aportacions. …
- Comunica't bé i sovint. …
- Recompensa l'esforç i l'èxit. …
- Utilitza els errors i els errors com a oportunitats d'aprenentatge.
Quins són exemples d'apoderament?
18 maneres de fer que els vostres empleats se sentin empoderats
- Doneu als vostres empleats la visió de la vostra empresa. …
- Definiu clarament les vostres expectatives i límits. …
- Preneu-vos el temps per donar comentaris. …
- Recompensa el treball dur. …
- Delega per demostrar confiança. …
- Doneu permís als empleats per actuar. …
- Sigues allà per als teus empleats. …
- No deixis de parlar.
Quins són els comportaments que donen poder als líders?
El comportament que apodera el lideratge és un constructe de sis dimensions que inclou la delegació d'autoritat; responsabilitat; compartir informació; desenvolupament d'habilitats; presa de decisions autodirigida; i entrenament per a un rendiment innovador [22].