La creació de capacitats és la millora de les instal·lacions d'una persona o organització "per produir, realitzar o desplegar". Els termes desenvolupament de capacitat i desenvolupament de capacitat s'han utilitzat sovint de manera intercanviable, tot i que una publicació del CAD-OCDE va declarar el 2006 que el desenvolupament de la capacitat era el terme preferible.
Què vol dir la creació de capacitats?
La creació de capacitats es defineix com el procés de desenvolupament i enfortiment de les habilitats, instints, habilitats, processos i recursos que les organitzacions i les comunitats necessiten per sobreviure, adaptar-se i prosperar. un món que canvia ràpidament.
Què és la creació de capacitats amb exemple?
Formació de capacitats individuals
A nivell individual, exemples d'activitats de desenvolupament de capacitats inclouen: Formació: formació individual o grupal, ja sigui presencial -cara o en línia, pot augmentar els coneixements i les habilitats personals al voltant d'un problema.
Què és el desenvolupament de capacitats en paraules senzilles?
La creació de capacitats (o desenvolupament de capacitats, enfortiment de la capacitat) és la millora de les instal·lacions (o capacitat) d'una persona o organització "per produir, executar o desplegar ".
Què és la creació de capacitats en una organització?
Per definició, la creació de capacitat és una millora mesurable en la capacitat d'una organització per complir la seva missió mitjançant una combinació de gestió sòlida, una governança sòlida i una dedicació a l'avaluació i a l'assoliment de resultats.. La creació de capacitat és un esforç específic per enfortir: la infraestructura organitzativa.