En general no, ja que un cop hagis notificat, només es pot retirar si el teu empresari està d'acord (i no hi ha cap obligació per a un empresari d'acceptar la retirada). … Si el vostre empresari no ho fa, podria resultar en una constatació d'acomiadament improcedent.
Pots ser acomiadat després de dimitir?
En la majoria dels casos, un empresari pot acomiadar-te i deixar de pagar-te immediatament després de notificar-te. Això es deu al fet que la majoria dels treballadors nord-americans treballen a voluntat. Això vol dir que l'empresa pot rescindir la vostra feina en qualsevol moment, per qualsevol motiu, o sense cap motiu, sempre que no us discrimini.
És millor dimitir abans de ser acomiadat Regne Unit?
Teòricament és millor per a la teva reputació si dimiteixes perquè sembla que la decisió va ser teva i no de la teva empresa. Tanmateix, si marxeu voluntàriament, és possible que no tingueu dret al tipus d'indemnització per desocupació que podríeu rebre en cas de ser acomiadat.
Puc començar una feina nova durant el meu període d'avís al Regne Unit?
La teva feina no finalitzarà fins al final del període de preavís, tot i que no has de venir a treballar. Això augmentarà la vostra paga per acomiadament si vol dir que haureu completat un altre any complet amb el vostre empresari. … Això vol dir que no hauríeu de començar una altra feina durant el vostre període de preavís tret que el vostre ocupador actual hi estigui d'acord
Puc entregar el meu avís mentre estic de baixa laboral al Regne Unit?
Mal altia i llicències anuals
Si entreu l'avís durant la baixa per mal altia no hi ha cap obligació de tornar a la feina si no esteu prou bé per fer-ho. Els vostres termes i condicions contractuals habituals segueixen sent els mateixos durant el període d'avís.
